خبرگو
  • خانه
  • گردشگری
  • حقوقی
  • علم و فناوری
  • سلامت و زیبایی
  • چند رسانه ی
  • سیاسی
  • اقتصادی
  • فرهنگی و هنری
  • ورزشی
  • اجتماعی
بدون نتیجه
نمایش همه نتایج
  • خانه
  • گردشگری
  • حقوقی
  • علم و فناوری
  • سلامت و زیبایی
  • چند رسانه ی
  • سیاسی
  • اقتصادی
  • فرهنگی و هنری
  • ورزشی
  • اجتماعی
بدون نتیجه
نمایش همه نتایج
خبرگو
بدون نتیجه
نمایش همه نتایج

تحقق اشتغال و رضایتمندی در شرکت ” تدارک “

۱۶ آذر ۱۴۰۱

مدیرعامل شرکت ملی خدماتی تدارک از راه اندازی صندوق تأمین آتیه برای نیروهای شرکتی در آینده نزدیک خبر داد.

حجت الله لطفی در گفت‌وگو با ریال نیوز از راه اندازی صندوق تأمین آتیه شرکت ملی خدماتی تدارک خبر داد و افزود : در حال حاضر مجموع نیروهای شرکت بيش از ۷ هزار و ۲۰۰ نفر است که با توجه به برنامه ريزي هاي صورت گرفته در آینده نزدیک این تعداد به ۹ هزار نفر خواهد رسید.

وی با بیان این که حدود ۶ هزار و ۶۰۰ نفر از نیروهای شرکت ملی خدماتی تدارک در بانک ملی ايران فعالیت می کنند اظهار داشت : این شرکت توانسته است با توجه به سابقه ۲۵ ساله خود علاوه بر بانك ملي ايران بخشی از نیروهای انسانی شرکت های بانك توسعه صادرات، موسسه آموزش بانكداري ايران، صرافي بانك ملي ايران، موسسه همياري كوثر، بيمارستان بانك ملي و شركت آب و فاضلاب را نیز تأمین ‌کند، از افتخارات شركت تدارك اين است كه كمترين تعداد شكايت هاي شغلي و دعواهاي كارگري را دارد كه تقريبا نزديك به صفر است، بنابراين مي توان گفت بكارگيري نيروهاي اين شركت همراه با رضايتمندي و ارتقاء مهارتهاي شغلي همكاران است كه جا دارد از مساعدت هاي بانك ملي ايران و تلاش همكاران خوب شركت قدرداني و تشكر نمايم.

شرکت ملی خدماتی تدارک از نظر حقوقی یک شرکت خصوصی است که سال ۶۴ توسط بانک ملی تاسیس و سال ۷۵ به وسیله موسسه همیاری کوثر خریداری شده است.

وی فعالیت شرکت را در بخش هاي تأمین منابع انسانی، امور پول رسانی، ارسال و مراسلات و بازرگانی برشمرد و افزود : بحث آموزش نیروی انسانی برای شرکت اهمیت ویژه‌ای دارد که حتي در شرايط كرونايي با استفاده از فضاي مجازي، همچنان آموزش ها برقرار بود و همكاران آموزشهاي لازم را فرا مي‌گرفتند.

وی در ادامه با بیان این که سازمان هایی که متعالی هستند قطعا با نیروی انسانی کارآمد و با انگیزه به این تعالی سازمانی می‌رسند گفت: تمام نيروهاي اين شرکت آموزش های اولیه بدو خدمت را طي كرده اند و به دنبال آموزش های تکمیلی پرسنل هستیم. به طوری که برای راننده‌ها آموزش های تخصصی رانندگی، فنی و امنیتی هم در نظر گرفته ایم.

لطفی همچنین خدمات پول رسانی با ۲۵۰ خودرو مجهز به دوربین ، GPS و رصد لحظه ای را از دیگر فعالیت‌های شرکت ملی خدماتی تدارک عنوان کرد و گفت : روزانه ۴۵۰ نیروی حفاظتي اعم از نيروهاي انتظامي و شركت‌هاي داراي مجوز از نيروي انتظامي، امنیت خودروهای پول رسان را تأمین می کنند و این درحالی است که برای محموله‌های خاص در شهرستان‌ها علاوه بر اكيپ‌هاي دائم حفاظتي از نيروهاي اسكورت نيز در مواقع مورد نياز استفاده مي‌گردد. و ماهانه از خدمات حدود ۱۰ تا ۱۱ هزار نفر نیروهای حفاظتي استفاده مي‌كنيم كه اين همكاري خوب و صميمانه جاي قدرداني و تشكر دارد.

لطفی از ورود شرکت تدارک به حمل محموله‌های طلا و ارز خبر داد و ضمن موفقيت آميز خواندن اين اقدام، براي همکاری با صرافی‌ها برای انتقال ارز بانك‌ها، صرافي ها و موسسات بانكي و اعتباري اعلام آمادگي كرد.

لطفی با بیان این که شرکت تدارک در زمینه ترخیص کالا صاحب برند است سوابقي از كارنامه كاري اين شركت در اين زمينه را ارائه كرده و افزود : این شرکت براي انجام امور واردات و صادرات و ارسال مراسلات سایر بانک ها و شر كت ها در سراسر کشور آمادگي كامل دارد .در همين راستا علاوه بر كارت بازرگاني، موفق به كسب چندين گواهي ISO از مبادي نظارتي شده‌ايم كه نشانگر توانمندي و حركت موفق شركت در چهارچوب قوانين مي باشد.

وی از تدوین برنامه هاي بلند مدت برای پوشش ریسک های مرتبط به کسب و کارهای شرکت در آینده خبر داد و تصریح کرد : ریسک بازار، ریسک عملیات ، رضایتمندی ذینفع های شرکت و تنوع پورتفوهای درآمدی برای تداوم فعاليتهاي شرکت از جمله موضوعات برنامه‌ها مي باشد.

لطفی همچنین به روز رساني طبقه بندی مشاغل را از دیگر اقدامات شرکت عنوان کرد و افزود : قراردادهای ما تابع قوانين مربوطه از جمله قانون وزارت کار است در این راستا با همکاری شركت هاي طرف قرارداد توانستیم طبقه بندي مشاغل را با موفقيت اجرا كنيم كه در اثر آن نیروهای خدماتی از گروه یک به گروه ۴ ارتقا پيدا كردند.

مدیرعامل شرکت ملی خدماتی تدارک در ادامه به افزايش قرادادهاي تامين نيروي انساني با شركت هاي مختلف اشاره كرده و گفت : ما به دنبال كسب درآمد از بخش نيروي انسانی نیستیم و هر پولی که از کارفرما دریافت می کنیم را برای نیروی انسانی شاغل هزینه می کنیم و درآمد شرکت از محل فعالیت‌های ديگر شركت در چهارچوب اساسنامه  تأمین می شود.

مطالب مرتبط

اقتصادی

عبور از بحران معیشت با توسعه اقتصاد دیجیتال

۳ اسفند ۱۴۰۴
اقتصادی

«رشد پلتفرم‌های وام زیر سایه تورم»

۲ اسفند ۱۴۰۴
اقتصادی

«نامه انتقادی یک پژوهشگر اقتصاد به رئیس‌جمهور درباره سیاست افزایش حقوق»

۲۷ بهمن ۱۴۰۴
اقتصادی

«استقبال گسترده از نمایشگاه زمین و مسکن مشهد»

۲۵ بهمن ۱۴۰۴
اقتصادی

«نوی پو»؛راهکار جدید بانک کشاورزی برای امنیت غذایی

۱۷ بهمن ۱۴۰۴
اخبار ویژه

نقد سیاست‌های اقتصادی دولت پزشکیان؛ بازتولید چرخه ۴۶ ساله بی‌عدالتی ساختاری

۱۵ دی ۱۴۰۴

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

چهارده − هفت =

آخرین ها

رقابت شوراها وارد فاز دیجیتال شد؛ فضای مجازی تعیین‌کننده معادلات انتخاباتی

۵ اسفند ۱۴۰۴

گزارش رسمی سلامت: الگوی نادرست تغذیه در رمضان زیر ذره‌بین پزشکان

۴ اسفند ۱۴۰۴

تنش تازه میان ایران و آمریکا؛ جنگ واقعی یا فشار روانی؟

۴ اسفند ۱۴۰۴

عبور از بحران معیشت با توسعه اقتصاد دیجیتال

۳ اسفند ۱۴۰۴

از پاکدشت تا سکوی جهان؛ روایت قهرمان ایرانی

۳ اسفند ۱۴۰۴

«رشد پلتفرم‌های وام زیر سایه تورم»

۲ اسفند ۱۴۰۴

سفارت خبر

"پنجره‌ای به دیپلماسی جهانی"

مرجع تخصصی اخبار دیپلماتیک و روابط بین‌الملل با همکاری شبکه‌ای از خبرنگاران بین‌المللی. اخبار کنسولی و تحولات دیپلماتیک را از ما بخواهید.

تماس با ما

  • واتساپ
  • 09364218877

تمامی حقوق این وبسایت ❤ متعلق به سفارت خبر می باشد.

بدون نتیجه
نمایش همه نتایج
  • خانه
  • گردشگری
  • حقوقی
  • علم و فناوری
  • سلامت و زیبایی
  • چند رسانه ی
  • سیاسی
  • اقتصادی
  • فرهنگی و هنری
  • ورزشی
  • اجتماعی

تمامی حقوق این وب سایت متعلق به سفارت خبر می باشد!