به گزارش خبرگو ، وزارت آموزش و پرورش در اطلاعیه ای اعلام کرد پذیرفته شدگان آزمون استخدامی که در شهریورماه امسال برگزار شد جهت طی مراحل دیگر استخدام به ادارات کل استان خود مراجعه کنند.

در این اطلاعیه آمده است:
باعنايت به برگزاري آزمون استخدام پيماني شهريورماه سال 1396 وزارت آموزش و پرورش (موضوع مجوز شماره 1147257 مورخ 96/02/11 سازمان اداري و استخدامي كشور) بدين وسيله نتايج نهايي‌آزمون مزبور اعلام مي گردد، پذيرفته شدگان مكلفند به منظور طي ساير مراحل قبل از استخدام (بررسي صلاحيت هاي عمومي(گزينش)،گواهي عدم سوءپيشينه، آزمايشات و معاينات پزشكي، تشكيل پرونده استخدامي و آمادگي جهت شركت در دوره مهارت آموزي) به شرح ذيل اقدام نمايند. ضمناً داوطلباني كه درخصوص نتايج نهايي آزمون سوالاتي دارند مي توانند از طريق بخش پاسخگويي اينترنتي سازمان سنجش آموزش كشور به نشاني www.sanjesh.org اقدام و يا با تماس تلفني در ساعات اداري با شماره تلفن: 42163 با پيش شماره 021 در ميان بگذارند.
1- قبول شدگان جهت پيگيري امور مربوط به استخدام خود به ادارات كل آموزش و پرورش استان(ادارات امور اداري) مراجعه و راهنمايي لازم را دريافت نمايند.
2- پذيرفته شدگان قبل از مراجعه به هسته گزينش اداره كل آموزش و پرورش محل استخدام استان اقدامات ذيل را به عمل آورند.
درصورت عدم تحويل فرم اطلاعات فردي و مدارك درخواست شده در مرحله مصاحبه تخصصي، ضرورت دارد پس از چاپ فرم اطلاعات فردي از سايت دبيرخانه هيات مركزي گزينش به نشاني: www.gozinesh.medu.ir نسبت به تكميل دقيق فرم و الصاق يك قطعه عكس به آن اقدام و به همراه تصوير كليه صفحات شناسنامه و كارت ملي(حداكثر به مدت 48 ساعت از تاريخ انتشار اسامي) به وسيله پست پيشتاز به آدرس هسته هاي گزينش استان محل خدمت خود ارسال و يا به صورت حضوري تحويل نمايند. لازم مي باشد در تكميل فرم اطلاعات فردي دقت كافي معمول گردد. بديهي است مسئوليت هرگونه نقص و نارسايي در تكميل فرم به عهده فرد خواهد بود.
- عدم تكميل فرم مربوطه و يا عدم ارسال به موقع آن به هسته گزينش استان محل خدمت به منزله انصراف از استخدام تلقي مي گردد.
3- معاينات پزشكي و تشكيل پرونده استخدامي افراد واجد شرايط معرفي شده به اداره كل آموزش و پرورش استان محل خدمت همزمان با بررسي صلاحيت هاي عمومي صورت مي پذيرد، براين اساس داوطلب واجد شرايط پس از انتشار اسامي در سايت سازمان سنجش آموزش كشور ضمن حضور در ادارات امور اداري ادارات كل استانها نسبت به اخذ معرفي نامه جهت گواهي عدم سوءپيشينه و ... به منظور تشكيل پرونده استخدامي با رعايت ساير قوانين و مقررات مربوط در زمان مقرر اقدام نمايند.
توضيح: چنانچه به هر دليلي صلاحيت عمومي فرد پذيرفته شده مورد تائيد قرار نگيرد انجام معاينات پزشكي و سوءپيشينه هيچگونه حقي براي استخدام فرد پذيرفته شده ايجاد نخواهد كرد.
4- درصورت تائيد صلاحيت هاي عمومي، انجام آزمايشات، معاينات پزشكي و .... پذيرفته شدگان نهايي مكلفند به منظور شركت در دوره يكساله مهارت آموزي به اطلاعيه اي كه به همين منظوردر سايت www.medu.ir درج خواهد شد مراجعه نمايند.

منبع:خبرآنلاین